晨报视野 [消息树]
保护视力色: 杏仁黄 秋叶褐 胭脂红 芥末绿 天蓝 雪青 灰 银河白(默认色)【字体: 【打印】
求职务实高职生反成香饽饽 企业情愿放弃本科生
2006年3月11日 08:00
[我要留言]

上 海

导 读
  • 黄金劫案告破 知情人还原案发细节
  • 全国牙防组在京沪两地被诉
  • 防辐射服自定标准 竟成名优产品
  • 移动、联通承诺 错收费用将双倍返还
  • 复旦"大学生性别烦恼"讲座爆棚
  • "非理性"求职困扰大学生
  • 相关新闻:大学生一味追求"求职技巧" 引越来越多企业反感

             高校毕业生迎来"就业潮" "非理性"求职困扰大学生

             优惠政策鼓励郊区任教 本市近500大学生下乡当教师

      上海建峰职业技术学院昨天在校内举行的一场招聘会,吸引了百余家企业前来摆摊设点,半天时间内,就有近百名毕业生和用人单位达成了意向。一些企业称,相比不少本科生、研究生浮躁的求职心态,高职毕业生们要务实得多。

      在招聘现场,上海宝樽公司来招报关、物流专业的学生,负责招聘的人员称,只要英语过关,业务以后都可以的学的。她直截了当地告诉记者,他们更愿意去高职院校招聘员工,以往招的一些名牌院校的毕业生,不够安心,工作流程熟悉了,就频频跳槽,这对企业的发展很不利,他们现在基本都考虑用高职毕业生。

      据了解,企业“人才高消费”的观念有所改变,有不少企业现场就表示:“能用大专生,就不用本科生甚至研究生。”这说明,学得一技在手的高职高专毕业生正逐渐以过硬的专业技能赢得用人单位的青睐,企业也开始转变用人观念,不再一味追求高学历,而更推崇“实用的才是最好的”的择才观念。

      记者了解到,一些热门专业的毕业生甚至不用出校门或还没毕业,就被用人单位一抢而空或提前预订。建峰学院招生就业办主任徐德明告诉记者,学校饭店管理专业供不应求,企业早早就来学校要人。记者在现场发现,上海大厦、长城假日酒店等多家酒店都在现场设摊。现场一位应聘毕业生称,大学生们都是有理想和抱负的,但要切合实际,不能一味好高骛远。只要企业能给员工提供培训和个人发展空间,我都会去应聘。

    相关新闻:大学生一味追求"求职技巧" 引越来越多企业反感

             高校毕业生迎来"就业潮" "非理性"求职困扰大学生

             优惠政策鼓励郊区任教 本市近500大学生下乡当教师



    上海频道推荐阅读

    上海十大"走光"地带
  • 上海嘉定老庙黄金劫案告破 4嫌犯在广州落网
  • 千里追击劫匪110小时落网 知情人还原案发细节
  • 上海发布寒潮警报 今天上午阴有阵雨或雷雨
  • 上海市中心城区房价止跌 购房者以境外人士居多
  • 移动、联通同时承诺 错收费用将双倍返还
  • 防辐射服10天后"失效"续:自定标准 竟成名优产品

  • 沪上性文化展品大观
  • 私灌液化气导致爆炸 邻居表示每天与"炸弹"为邻
  • 高校毕业生迎来"就业潮" "非理性"求职困扰大学生
  • 复旦"大学生性别烦恼"讲座爆棚 "公平"谈性受欢迎
  • 质检药监联手突击检查 47种受检化妆品27种汞超标
  • 《丧乱帖》13日与观众见面 看"王羲之"须三顾茅庐
  • 上戏主持表演类专业昨起报名 实力比"卖相"更重要
  • 选稿:郑闻文 来源:新闻晨报 作者:董川峰




    东方网版权所有,未经授权禁止复制或建立镜像